Что делать при конфликте с начальником: поясняем во всех подробностях

Статистика показывает: менеджеры среднего звена тратят 25–40 % своего времени на конфликты на рабочем месте. А ведь его можно было бы использовать для улучшения карьерных показателей или просто для приятного общения. В этой статье мы расскажем, как решать конфликты на работе, чтобы чувствовать себя комфортно в кругу коллег.

Блок: 1/10 | Кол-во символов: 366
Источник: https://www.adme.ru/svoboda-psihologiya/psihologi-dali-9-sovetov-kotorye-pomogut-pogasit-konflikt-na-rabote-i-ostatsya-na-kone-1776065/

Читать далее →

Как вести себя, если директор не прав: изучаем детально

У работников с начальником складываются разные отношения. Одни говорят на равных, другие боятся сделать неверный шаг. Обычно разговаривать с начальником необходимо каждый день, поэтому наладить контакт нужно еще в начале трудовой деятельности. Обязательное условие – проявлять уважение и строить отношения на доверительном основании. Будьте приветливы и толерантны. Даже со злым начальником можно найти общий язык.

Блок: 1/6 | Кол-во символов: 421
Источник: https://psyhoday.ru/uspekh-i-dengi/kak-sebya-vesti-s-nachalnikom.html

Читать далее →

Как оформить гражданина СНГ на работу (видео)

Правоотношения, возникающие в связи с пребыванием (проживанием) иностранных граждан в РФ и осуществлением ими на территории РФ трудовой, предпринимательской и иной деятельности, регулируются Федеральным законом от N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее — Закон N 115-ФЗ). Осуществлять трудовую деятельность иностранный гражданин может на основании трудовых или гражданско-правовых договоров, заключаемых с работодателем.

БИЗНЕС ВИЗА В РОССИЮ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ

Блок: 1/9 | Кол-во символов: 546
Источник: https://rosco.su/press/priem-na-rabotu-grazhdan-sng-na-primere-ukrainy-poryadok-oformleniya-i/

Читать далее →

Что делать, если задерживают зарплату

Надеемся, вы никогда не столкнетесь с такой проблемой как задержка зарплаты, но предупрежден — значит вооружен. В статье рассказали о законных сроках задержки зарплаты, действиях при долговременной задержке и возможных компенсациях и выплатах.

Блок: 1/7 | Кол-во символов: 257
Источник: https://icanchoose.ru/blog/esli-zaderzhivayut-zarplatu-chto-delat/

Читать далее →

Как написать объяснительную директору (видео)

Здравствуйте! Сегодня поговорим о том, что такое объяснительная записка, как ее написать и приведем много примеров и образцов на все случаи жизни: на работу, ребенку в детский сад, школу, университет и т.д.

Блок: 1/6 | Кол-во символов: 215
Источник: https://kakzarabativat.ru/pravovaya-podderzhka/kak-napisat-obyasnitelnuyu-zapisku-obrazec/

Читать далее →

Как написать характеристику директору: разбираем в общих чертах

Характеризуем руководителей: начальников и директоров, управляющих и заведующих, руководящих работников всех форм собственности.

Блок: 1/7 | Кол-во символов: 152
Источник: https://denzhata.info/dokumenty/harakteristika-rukovoditelya-predpriyatiya-obrazets-s-mesta-raboty/

Читать далее →

Какие права имеет временный сотрудник (видео)

Временный работник может понадобиться любому работодателю. Примеры бывают разными: есть необходимость произвести специфические работы, а специалиста нужной квалификации нет в штате, и его найм на постоянную основу не требуется; сотрудница находится в декретном отпуске, или, например, идет период подбора основного сотрудника. Также временный персонал подбирается на случай продолжительной болезни работника, командировки и даже во время отпусков.

Блок: 1/5 | Кол-во символов: 449
Источник: https://1popersonalu.ru/info/vremennyj-rabotnik.html

Читать далее →

Как написать характеристику менеджера: изучаем во всех подробностях

Характеристика является важным документом, в котором указывается персональная информация о сотруднике, с описанием его личных и профессиональных качеств. Составляется документ в зависимости от требований и органов, куда он будет подаваться. Предварительно, по составленной информации, можно сделать вывод о компетенции и личных качествах человека.

Смотрите далее: как написать характеристику.

Блок: 1/13 | Кол-во символов: 416
Источник: https://denzhata.info/dokumenty/harakteristika-s-mesta-raboty-obrazets/

Читать далее →

Как оформить отпуск в праздничные дни: распишем все нюансы

Проблем с оформлением отпусков работников немало. Например, отпуск сотрудника приходится на праздничный день. Есть ли какие-то ограничения и как отразить это в приказе?

Блок: 1/4 | Кол-во символов: 173
Источник: https://blogkadrovika.ru/otpusk-sotrudnika-nachinaetsya-v-prazdnik/

Читать далее →

Как принять дела у директора: познаем в общих чертах

Уволиться директор компании вправе как без помощи других, так и методом снятия его с должности участниками конторы. Но расторжение контракта с первым лицом организации является процессом трудозатратным и ответственным. В таком случае осуществляется передача дел новенькому руководителю, который будет ведать всей документацией предприятия и его денежным состоянием.

Блок: 1/2 | Кол-во символов: 390
Источник: https://tipsboard.ru/kak-prinyat-dela-u-direktora/

Читать далее →